المدونة القانونية

يُعد التنازل عن دعوى الاعتداء الجسدي في السعودية من الموضوعات القانونية الدقيقة التي تمسّ العلاقة بين حق الفرد في القصاص […]

تُعد عقوبة الاعتداء على موظف في السعودية من العقوبات التي شدّد عليها النظام السعودي لحماية هيبة الوظيفة العامة وضمان احترام

تُعد قضايا الاعتداء الجسدي من أكثر القضايا حساسية في النظام العدلي السعودي، نظرًا لما تنطوي عليه من أبعاد إنسانية وقانونية

في إحدى القضايا الواقعية، تقدّمت سيدة بشكوى بعد أن تعرضت لاعتداء جسدي من أحد الأقارب، فبدأت رحلتها بإعداد نموذج لائحة

في إحدى الحالات الواقعية، تعرضت مواطنة لاعتداء جسدي داخل منزلها من أحد أفراد أسرتها، مما دفعها للاتصال بمركز البلاغات 1919

في أحد المستشفيات بمدينة جدة، وصلت سيدة مصابة برضوض نتيجة عنف منزلي متكرر. وبعد تردد، قررت التوجه للشرطة وتقديم بلاغ

في العصر الرقمي أصبح الابتزاز، خصوصًا الإلكتروني، من أخطر الجرائم التي تمس الأفراد ماديًا ومعنويًا، إذ يُجبر الضحايا أحيانًا على

تخيّل موظفًا حكوميًّا أُدين بتلقي رشوة لصالح تسريع معاملة لدى إحدى الجهات. بعد مرور سنوات، يبادر المدعي العام بإعادة فتح

في إحدى القضايا الواقعية، اتهم موظف حكومي زميله بتلقي رشوة، مما أدى إلى توقيفه مؤقتًا وتشويه سمعته. وبعد التحقيقات ثبت

تخيل موظفًا حُكم عليه في قضية رشوة، لكنه يمتلك بعد صدور الحكم أدلة جديدة تُثبت براءته أو تُغيّر مجرى القضية.